Рекомендуем рассмотреть продукты «Мир» и Mastercard Standard от РСХБ для перечисления зарплаты: оба варианта позволяют снимать наличные без комиссии в банкоматах банка, а также в устройствах партнеров по всей стране. Бесплатное обслуживание доступно при поступлении средств от работодателя от 7 000 рублей в месяц.
Владельцы получают доступ к кешбэку до 5% на выбранные категории трат, бесплатным переводам внутри банка и возможности оплаты телефоном через Apple Pay, Google Pay и Mir Pay. Дополнительно, через мобильное приложение становятся доступны мгновенные переводы по номеру телефона и выпуск дополнительных экземпляров для членов семьи.
По программе лояльности клиенту начисляются бонусные баллы, которыми можно компенсировать покупки. Для сотрудников бюджетных организаций предусмотрены специальные условия – бесплатный выпуск и обслуживание, а также повышенные лимиты на снятие наличных.
РСХБ не взымает комиссию за переводы на счета других физических лиц внутри банка, а при необходимости оформить овердрафт можно получить одобрение за один рабочий день. Вся информация о поступлениях и расходах отображается в онлайн-банке без задержек.
Как оформить зарплатную карту Россельхозбанка: пошаговая инструкция для сотрудников и работодателей
Сотрудникам рекомендуется:
1. Уточнить у работодателя, сотрудничает ли организация с Россельхозбанком по программе выплаты заработной платы.
2. Получить у представителя отдела кадров или бухгалтерии перечень документов для оформления пластика.
3. Предоставить паспорт и заполнить заявление на выпуск платежного инструмента в офисе банка или у выездного менеджера, если предусмотрен выезд в офис компании.
4. Дождаться уведомления о готовности. Обычно срок изготовления составляет 3–5 рабочих дней.
5. Забрать готовый продукт в отделении или у представителя банка, подписать необходимые документы и получить ПИН-код.
Работодателям необходимо:
1. Заключить договор с банком на обслуживание выплат по заработной плате. Для оформления потребуется пакет документов юридического лица: устав, ИНН, ОГРН, выписка из ЕГРЮЛ.
2. Передать в банк список сотрудников с личными данными для выпуска индивидуальных платежных инструментов.
3. Организовать сбор заявлений от работников и передачу их в кредитную организацию.
4. Получить уведомление о готовности, информировать коллектив о возможности получения продукта.
5. Передать работникам их продукты и сопроводительные материалы, а также обеспечить корректную передачу реестра выплат в банк для своевременного зачисления средств.
Тарифы и лимиты по зарплатным картам Россельхозбанка: подробный обзор
Выбирайте платежный инструмент с учетом размера комиссий и ограничений по операциям. Обслуживание классических продуктов типа «Мир» и Visa Classic составляет 0 рублей для держателей, получающих выплаты от работодателя. Снятие наличных в устройствах банка бесплатно, в сторонних банкоматах – 1% (минимум 100 рублей).
Лимит на снятие наличных в собственных устройствах – до 500 000 рублей в сутки и до 2 000 000 рублей в месяц. При необходимости получения суммы свыше лимита потребуется предварительное согласование с банком.
Безналичные операции по оплате товаров и услуг не ограничиваются. Переводы внутри банка не облагаются комиссией, межбанковские переводы по номеру счета – 1,5% (минимум 50 рублей, максимум 1 500 рублей).
При оплате в иностранной валюте применяется курс системы и комиссия 1,5% от суммы операции. Выпуск дополнительного инструмента для члена семьи – 250 рублей. За перевыпуск по инициативе держателя взимается 300 рублей.
Для оптимизации расходов используйте устройства банка для снятия наличных и осуществляйте переводы внутри сети. При крупных тратах уточняйте индивидуальные лимиты и возможность их увеличения через контактный центр.
Преимущества зарплатных карт Россельхозбанка для работников: снятие наличных, бонусы и онлайн-сервисы
Рекомендуется использовать платежные инструменты РСХБ для снятия денег в любых банкоматах по стране без комиссии до 100 000 рублей в месяц. Если превышен лимит, взимается минимальная плата в размере 1% от суммы, но не менее 100 рублей. Это позволяет свободно распоряжаться средствами в любом регионе России без дополнительных расходов.
Бонусная программа «Урожай» автоматически активируется при подключении к зарплатному проекту: за каждую покупку начисляются баллы, которые можно обменять на рубли или подарочные сертификаты. Дополнительно действуют акции с партнерами: возврат до 15% за покупки в аптеках, супермаркетах и на АЗС.
Для контроля баланса и операций достаточно установить мобильное приложение RSHB Mobile: доступны переводы по номеру телефона, оплата ЖКХ, налогов и штрафов, настройка автоплатежей и получение выписок. Поддерживается оплата через Apple Pay, Google Pay и Mir Pay. Все операции защищены двухфакторной аутентификацией.
Подключение к программе позволяет получить бесплатное SMS-информирование о зачислениях и расходах, а также оперативную блокировку при утере. Круглосуточная поддержка через контакт-центр и чат в приложении значительно ускоряет решение любых вопросов.
Вопрос-ответ:
Какие основные условия оформления зарплатной карты в Россельхозбанке?
Для получения зарплатной карты в Россельхозбанке требуется быть сотрудником организации, заключившей договор с банком на обслуживание зарплатного проекта. Необходимо предоставить паспорт и заявление, а также заполнить анкету, которую обычно выдает работодатель или отдел кадров. Выпуск и доставка карты чаще всего бесплатны. Карта оформляется на имя сотрудника и выдается в течение нескольких дней после подачи документов.
Какие преимущества получают держатели зарплатных карт Россельхозбанка?
Держатели зарплатных карт получают возможность снимать наличные без комиссии в банкоматах Россельхозбанка и партнерских банков, а также оплачивать покупки в магазинах и интернете. Дополнительно предоставляются услуги интернет-банка и мобильного приложения для удобного управления счетом. Часто банк предлагает специальные программы лояльности, скидки и кэшбэк при оплате картой у партнеров. Также можно бесплатно открыть дополнительные карты для близких.
Есть ли лимиты на снятие наличных с зарплатной карты Россельхозбанка?
Да, по зарплатным картам устанавливаются суточные и месячные лимиты на снятие наличных через банкоматы. Обычно лимит составляет до 100 000 рублей в сутки и до 600 000 рублей в месяц, однако точные значения могут различаться в зависимости от типа карты и условий договора. Для уточнения информации можно обратиться в контактный центр банка или ознакомиться с тарифами на официальном сайте.
Можно ли перевести зарплату с карты Россельхозбанка на карту другого банка без комиссии?
В большинстве случаев переводы на карты других банков облагаются комиссией, размер которой зависит от тарифов банка и используемого способа перевода. Однако внутри Россельхозбанка переводы обычно осуществляются бесплатно. Для внешних переводов рекомендуем уточнить размер комиссии в тарифах банка или через мобильное приложение, чтобы избежать лишних затрат.
Что делать, если зарплатная карта Россельхозбанка утеряна или украдена?
Если карта потеряна или украдена, нужно немедленно заблокировать ее. Это можно сделать через мобильное приложение, интернет-банк или по телефону горячей линии банка. После блокировки рекомендуется обратиться в отделение для оформления перевыпуска карты. Новый экземпляр будет готов через несколько дней. Все средства, находящиеся на счете, сохраняются и будут доступны после получения новой карты.
Какие основные условия оформления зарплатной карты Россельхозбанка для сотрудников организаций?
Для получения зарплатной карты Россельхозбанка сотруднику необходимо, чтобы работодатель заключил соглашение с банком о переводе заработной платы на карты этого банка. Обычно оформление карты происходит централизованно через бухгалтерию предприятия. Сотрудник предоставляет необходимые документы, такие как паспорт и заявление на выпуск карты. Карта выдается, как правило, бесплатно, а годовое обслуживание может быть льготным или бесплатным в зависимости от выбранного тарифа и договоренностей с работодателем. Дополнительные услуги, например, мобильный банк или СМС-уведомления, могут подключаться по желанию владельца карты.